
人才管理远景目标
★ 提供有竞争力的薪酬和福利,建立科学量化的员工激励制度,广纳天下贤才。
★ 提供公平公正的考评机制,做到唯才是举,才尽其用,在公司获得成功的的同时,帮助员工实现自我价值。
★ 倡导快乐工作、互帮互助,不断完善企业的精神文化追求,为员工创造家的温馨。
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客户经理
1
不限
新余市
面议
岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广;
2、根据公司制定的区域销售目标,制定本区域的销售计划,并对目标进行分解,组织落实;
3、对区域市场进行客户开发,完成经销网络布局;
4、开发新客户、维护老客户,拓宽业务渠道,并定期拜访市区新、老客户
5、每月负责制定区域产品推广活动方案,对每次活动进行活动后总结分析;
任职要求:
1、高中以上学历,22-40岁;能吃苦,耐劳,热爱销售行业,具有良好的沟通表达能力,组织、策划能力;
2、半年以上快消品行业工作经验,退伍军人优先考虑;
3、无经验者公司可培养;